Venture Capital Beratung München Mitarbeiterbeteiligung

Mitarbeiterbeteiligung

Die Mitarbeiterbeteiligung ist eine attraktive Form, Mitarbeiter zu motivieren und diese längerfristig an ein Unternehmen zu binden. Hinsichtlich der Ausgestaltung einer solchen Beteiligung gibt es verschiedene Möglichkeiten, die – jede für sich betrachtet – beachtliche Vor- und Nachteile haben. Daher sollte bei der Entscheidung für eines der Modelle die aktuelle Interessenlage ebenso bedacht werden wie die Auswirkungen für das Unternehmen und die Mitarbeiter in der Zukunft.

 

Gängige Mitarbeiterbeteiligungsmodelle sind:

  • Genussrecht
  • Virtuelle Beteiligung
    • Appreciation Rights
    • Phantom Shares
  • Option / Optionsrecht
  • Wandelschuldverschreibungen / Wandelgenussrechte
  • Mittelbare Beteiligung
    • Treuhand
    • Unterbeteiligung (Pool)

 

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